¿Cuál es una buena razón para cancelar una entrevista de trabajo? – MiddleMe

Nunca puede saber cuándo puede ocurrir un determinado evento o situación que lo llevará a tomar decisiones difíciles, que pueden incluir cancelar una entrevista de trabajo en cualquier momento. Como solicitante de empleo, debe tomar esta decisión de cancelar de inmediato para proteger sus posibilidades en el puesto de sus sueños, y debe ser por las razones correctas.

Pero, ¿cuáles son exactamente las razones legítimas para cancelar una entrevista de trabajo? Aquí hay una breve lista de razones que puede citar al gerente de contratación:

Condiciones meteorológicas adversas, desastres naturales y accidentes de tráfico

Es una regla cardinal que debe ir temprano al lugar de su entrevista, para que no se lo pierda o llegue tarde. Sin embargo, nunca se puede saber cuándo cambiará el clima o cuándo ocurrirá un accidente de tráfico. Si te encuentras atrapado en una de estas situaciones, infórmaselo a tu entrevistador de inmediato para que pueda reprogramar la reunión. También apreciarán que hayas hecho un esfuerzo por acercarte y respetas que tengan otros compromisos que cumplir.

Enfermedad

Si por cualquier motivo no te encuentras bien, ya sea un easy resfriado o algo más grave, no dudes en hablar con el entrevistador. Los entrevistadores quieren verlo en su mejor momento porque si no está enfermo, es posible que no se desempeñe lo mejor posible, lo que afectará sus posibilidades de asegurar el trabajo. Sea muy honesto cuando le diga al entrevistador qué dolencia está experimentando sin detallar demasiado o exagerar lo que siente acerca de su enfermedad.

Emergencias imprevistas

Las emergencias pueden pasar en cualquier momento. Podrían ser familiares, emergencias médicas e incluso desastres naturales. Los entrevistadores entienden la importancia de estas emergencias y le darán libertad de acción cuando reprograme su próxima cita.

Sin embargo, no necesita entrar en detalles porque los posibles empleadores pueden considerarlo como alguien que no puede entender el significado de la confidencialidad y eliminarlo de la lista de posibles empleados. Es esencial notificarles lo antes posible para que puedan organizar su horario y su horario reprogramado.

Ya no estoy interesado en el puesto

Puede cancelar la entrevista de trabajo si ya no está interesado en el puesto. Quizás tienes otro puesto en otra empresa, o no te ves en el puesto ofrecido.

Aunque los empleadores se sentirán decepcionados con su respuesta, hacerles saber por qué ya no está interesado demostrará que tiene respeto por su tiempo. También aumenta la posibilidad de que vuelvan a comunicarse contigo si tienen mejores oportunidades para que las consideres.

Conclusión

Si te encuentras en estas situaciones, no dudes en comunicarte con el gerente de contratación e informarles. Informarlos temprano y explicarles sus circunstancias actuales hace posible reprogramar y no quemar puentes.

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